Gestión del talento

¿Quieres cambiar tu carrera? Que no sea porque odias a tu jefe

La pandemia supuso un momento clave para que muchísima gente reflexionara sobre su vida profesional y personal. La inmensa mayoría (como mostraba el informe Workmonitor…

Relevo generacional, un reto que no puede esperar

Una política de relevo generacional debe operar en tres frentes complementarios: el del crecimiento sostenible del negocio (vía productividad e innovación); el del compromiso de…

Todo lo que hace falta saber para triunfar en una evaluación

La preparación es fundamental para tener éxito en una evaluación, pero lo primero y más importante es conocer bien el contexto de la evaluación. Hay…

No todo vale

Impostores que suplantan la identidad de otras personas, políticos que mienten continuamente sin ningún tipo de pudor, consejeros delegados, ejecutivos y empleados que hacen lo…

¿Talento senior? Imprescindible

«El otro día, en una entrevista de selección, el entrevistador me dijo que era demasiado mayor para el puesto», me contaba un candidato casi avergonzado….

¿Excelencia? Construya una cultura de la confianza

A la hora de lograr los mejores resultados, construir una cultura de la confianza es el camino más recto. Cómo hacerlo es la gran clave,…

¿Trabaja su agilidad? En juego está su liderazgo

Muchos directivos piensan que los executive assessments son como un examen de la universidad en el que hay que sacar la mejor nota posible. Una…

Los directivos más buscados en el mundo del sector energético

  «Empleo renovable: qué profesionales demanda el sector de la energía» analiza el gran momento que atraviesan tanto compañías como profesionales involucrados en el mundo del…

Los consejeros independientes que buscan las empresas

En la elección de un consejero independiente es determinante su capacidad para leer bien la situación con la información limitada de la que dispone, considerando…