por Andrés Fontenla | Nov 21, 2017 | Futuro del trabajo, Gestión del talento, Liderazgo, Organización y gestión de equipos
El diario Expansión publica un artículo en el que analiza qué pasos se han de seguir para que no convertirse en el eterno rechazado en el mercado laboral. Andrés Fontenla, socio director de Recarte&Fontenla, asegura que una de las claves es «diseñar un mapa...
por Andrés Fontenla | Sep 16, 2017 | Gestión del talento, Organización y gestión de equipos
¿Cuáles son los prejuicios de los reclutadores? En su tribuna en Expansión, Carlos Recarte, socio director de Recarte&Fontenla, reflexiona sobre los prejuicios que tienen los reclutadores a la hora de seleccionar a los candidatos. «¿Hombre o mujer? ¿Junior o...
por Andrés Fontenla | Jun 19, 2017 | Gestión del talento, Liderazgo, Organización y gestión de equipos
Convencer a un cazatalentos de que eres el mejor candidato no es tarea fácil. En un artículo publicado en Expansión, donde participa Andrés Fontenla, socio director general de Recarte&Fontenla executive search, éste considera imprescindible «tener muy bien...
por Carlos Recarte | Abr 14, 2017 | Futuro del trabajo, Gestión del talento
Carlos Recarte, socio director de Recarte&Fontenla, participa en un artículo publicado en Verne, publicación de elpais.com, donde analiza uno de los temas más comunes: el nivel de inglés de los españoles en sus currículums. Asegura que en los 20 años que lleva...
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