por Germán Nicolás Puiggarí | Oct 29, 2024 | Liderazgo
La investigación y teoría de liderazgo nos dice que líderes con un enfoque intenso en el poder, como los perfiles alfa y narcisistas, pueden ser altamente efectivos pero también peligrosos si su deseo de poder es personal y no social. Líderes narcisistas son...
por Recarte y Fontenla | Oct 28, 2024 | Desarrollo de carrera
El reconocimiento profesional es un pilar fundamental para el compromiso de los empleados dentro de cualquier organización. Cuando las personas se sienten valoradas por sus contribuciones, no solo incrementan su motivación y rendimiento, sino que también se...
por Carlos Recarte | Oct 24, 2024 | Cazatalento, CEOs
Acceder a un cazatalentos y mantenerse en su radar es interesante para cualquier directivo que aspire a avanzar en su carrera. En este artículo, aporto las claves sobre cómo los directivos pueden incrementar su atractivo laboral y ser considerados para posiciones...
por Recarte y Fontenla | Oct 21, 2024 | Desarrollo de carrera
Preguntar es un arte, una habilidad que, cuando se cultiva, tiene el poder de abrir puertas hacia la innovación, la conexión y el crecimiento. Las preguntas nos permiten profundizar en lo desconocido, explorar nuevas ideas y, lo más importante, entender mejor a los...
por Andrés Fontenla | Oct 17, 2024 | Cazatalentos, CEOs
«La gestión es hacer las cosas bien; el liderazgo es hacer las cosas correctas», Peter F. Drucker Hoy la ética en la selección de ejecutivos emerge como un factor determinante que va mucho más allá de las habilidades técnicas o la experiencia profesional. Las...
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